Projekt „Nowe horyzonty” jest realizowany na terenie woj. łódzkiego w ramach Priorytetu VIII. „Regionalne kadry gospodarki”, Działania 8.1 „Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie”, Poddziałania 8.1.2 „Wsparcie procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych w regionie” Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

Celem głównym Projektu jest podniesienie poziomu zdolności do zatrudnienia min. 90% z 60 Uczestników Projektu (36K, 24M) osób zwolnionych z przyczyn dotyczących zakładu pracy, w tym: zarejestrowanych w PUP jako osoby bezrobotne, zamieszkałe
w rozumieniu Kodeksu Cywilnego w województwie łódzkim, poprzez nabycie i uzupełnienie kwalifikacji i umiejętności zawodowych dostosowanych do potrzeb lokalnego rynku pracy.

W Projekcie mogą wziąć osoby będące:
 mieszkańcem woj. łódzkiego w rozumieniu Kodeksu Cywilnego,
 posiadają pełną zdolność do czynności prawnych,
 zamierzają nabyć nowe kwalifikacje zawodowe oraz podjąć zatrudnienie;
oraz należą do jednej z poniżej wymienionych grup docelowych:
 utraciły pracę z przyczyn zakładu pracy w okresie nie dłuższym niż 6 m-cy przed dniem przystąpienia
do Projektu oraz jednocześnie zalicza się do grupy: bezrobotna lub nieaktywna zawodowo;
 zleceniodawca rozwiązał umowę cywilnoprawną z przyczyn zleceniodawcy w okresie nie dłuższym niż 6 m-cy przed dniem przystąpienia do projektu oraz jednocześnie zalicza się do osób bezrobotnych
 zleceniodawca nie przedłużył umowy cywilnoprawnej z przyczyn leżących po stronie zleceniodawcy w okresie nie dłuższym niż 6 m-cy przed dniem przystąpienia do projektu oraz jednocześnie zalicza się do osób bezrobotnych.

Projekt „Nowe horyzonty” zapewnia możliwość nabycia nowych kwalifikacji zawodowych. Kompleksowe wsparcie
w zakresie doradztwa zawodowego oraz szkoleniowego sprawi, że każdy z uczestników będzie mógł zwiększyć swoją motywację
do rozwijania swojej dalszej kariery zawodowej.

W ramach Projektu oferujemy :
• poradnictwo zawodowe indywidualne (12 godzin/osoba) i grupowe (20 godzin/grupa);
• szkolenia do wyboru (240 godz./grupa):
 Pracownik obsługi biurowej - (m.in. zasady pracy biurowej, obsługi sprzętu biurowego, język obcy – 60h);
 Logistyk/Spedytor - (m.in. logistyka w teorii i praktyce, język obcy -60 h);
 Opiekun osoby starszej - (m.in. kierunki pomocy i opieki geriatrycznej, język obcy – 60h )
• staż zawodowy z wynagrodzeniem.

Zapewniamy w ramach szkoleń:
• zwrot kosztów dojazdu
• przerwę kawową przy 4 h szkolenia oraz obiadową przy 6 h szkolenia
• materiały szkoleniowe
• profesjonalną kadrę szkoleniową
• certyfikaty ukończenia szkolenia
• płatny staż

Więcej informacji i zapisy w Biurze Projektu:
ul. Gdańska 91/93, pok. 16, 90-613 Łódź budynek E , I piętro,
Osoby do kontaktu: Beata Pawlak tel. 535 025 211, Aneta Nagler: 535 016 717
strona: www.nowehoryzonty24pl,
email: Adres poczty elektronicznej jest chroniony przed robotami spamującymi. W przeglądarce musi być włączona obsługa JavaScript, żeby go zobaczyć. , Adres poczty elektronicznej jest chroniony przed robotami spamującymi. W przeglądarce musi być włączona obsługa JavaScript, żeby go zobaczyć.

Okres realizacji projektu 01.03.2014 – 28.02.2015.

Informacja o projekcie